Кадровый голод в ЖКХ предложили закрыть служебным жильем

Депутат Госдумы Светлана Разворотнева предложила решить кадровый голод в ЖКХ служебным жильем. Эту инициативу она адресовала вице-премьеру Марату Хуснуллину. К 2026 году дефицит работников в сфере ЖКХ достигнет 21,4%, а средний возраст сотрудника — 48,6 года.

Задумка в том, чтобы выкупать квартиры у застройщиков и формировать фонд служебного жилья для коммунальщиков, а также для учителей и врачей. Деньги на это депутат предлагает заложить в нацпроект «Инфраструктура для жизни».

По словам Разворотневой, одними зарплатами проблему не решить — существенного роста доходов в отрасли ждать не стоит. А вот жилищный вопрос может стать стимулом для притока кадров. Мера также поддержит застройщиков, у которых снижаются продажи: в целом по стране к моменту сдачи дома реализовано 76% квартир, а в Ростовской области — 62%, в Краснодарском крае — 66%.

Сейчас лишь 41,9% работников ЖКХ имеют профильное образование, остальные — без специальной подготовки. Если ничего не менять, отрасль ждет только ухудшение.